Formulár je kompletne vyplnený

Formulár nie je kompletne vyplnený

    Otázka / Späť
    logo-eu-oplz.jpg

    ŽIADOSŤ O POSKYTNUTIE FINANČNÉHO PRÍSPEVKU

    pre zamestnávateľov v čase vyhlásenej mimoriadnej situácie, núdzového stavu alebo výnimočného stavu a odstránením ich následkov v rámci projektu „Prvá pomoc“ - opatrenie č. 1, opatrenie č. 3A, opatrenie č. 3B

    podľa § 54 ods. 1 písm. e) zákona č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov (ďalej len „zákon o službách zamestnanosti“)

    Chyba:
    !Upozornenie Váš prehliadač nie je podporovaný. Odporúčame zvoliť iný prehliadač, napr. Google Chrome

    Údaje o žiadateľovi

    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Otázka / Späť

    Aká je adresa žiadateľa?

    Aké je sídlo žiadateľa ?

    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Otázka / Späť

    Identifikačné údaje žiadateľa

    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:

    Bankové spojenie

    International Bank Account NumberChyba:
    Otázka / Späť

    Ďalšie údaje o zamestnávateľovi

    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:

    Predmet prevažujúcej činnosti

    SK NACE Rev. 2 - Štatistická klasifikácia ekonomických činností (uviesť 5 - miestny číselný kód v súlade s Vyhláškou štatistického úradu) SR č. 306/2007 Z. z. (www.statistics.sk)

    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Zamestnávateľ uvedie evidenčný počet pracovníkov vo FO ku dňu podania žiadosti o poskytnutie finančného príspevkuChyba:
    Identifikácia žiadateľa (veľkosť podniku) (Príloha č. I Nariadenia Komisie (EÚ) č. 651/2014 zo 17. júna 2014 o vyhlásení určitých kategórií pomoci za zlučiteľné s vnútorným trhom podľa článkov 107 a 108 zmluvy.)Chyba:
    Otázka / Späť

    Štatutárni zástupcovia právnickej osoby

    Štatutárny zástupca č.%%counter%%
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:

    Adresa štatutára

    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:

    Chyba:
    Telefónne číslo vypĺňajte v medzinárodnom tvare. Napríklad: +421 903 999 999Chyba:
    Chyba:
    Očakávaný formát emailu je napríklad xxx@yyy.skChyba:
    Otázka / Späť

    Zodpovedný pracovník

    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Telefónne číslo vypĺňajte v medzinárodnom tvare. Napríklad: +421 903 999 999Chyba:
    Chyba:
    Očakávaný formát emailu je napríklad xxx@yyy.skChyba:
    Otázka / Späť

    Miesto a adresa prevádzky alebo organizančnej jednotky

    Pomoc s vyplnením

    V prípade, ak má zamestnávateľ viac ako jednu prevádzku, uvádzajú sa tie prevádzky, na zamestnancov ktorých žiada príspevok. Vyplňte za každú prevádzku alebo organizančnú jednotku:
    ● Okres (nepovinný údaj)
    ● Obec
    ● Ulica
    ● Orientačné číslo

    ● Súpisné číslo
    ● PSČ (bez medzery)
    ● Počet zamestnancov

    Chyba:
    Chyba:
    !Warning Dodržte znak ";" a aj poradie a význam stĺpcov: Okres;Obec;Ulica;OrientacneCislo;SupisneCislo;Psc;PocetZamestnancov;

    Zoznam prevádzok alebo organizančných jednotiek

    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Otázka / Späť
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Otázka / Späť

    Výkazy k žiadosti

    Minimálne jeden z výkazov je povinný (Výkaz k opatreniu 1, 3A alebo 3B).

    Podpora zamestnávateľov na úhradu miezd zamestnancom, ktorí uzatvorili prevádzkyChyba:

    Výkaz pre priznanie finančného príspevku - opatrenie č.1

    Pomoc s podmienkou uplatnenia

    ● Podpora zamestnávateľov, ktorí povinne uzatvorili prevádzky, na úhradu časti mzdových nákladov zamestnanca/ov, ktorému/ým zamestnávateľ nemôže prideľovať prácu z dôvodu prekážky na strane zamestnávateľa
    ● Uvádzajte zoznam zamestnancov, prijatých do zamestnania najneskôr do 2.9.2020

    Chyba:
    Uveďte v €Chyba:
    Pomoc s vyplnením

    Vyplňte za každého zamestnanca
    ● Meno
    ● Priezvisko
    ● Rodné číslo (v tvare bez lomky, napr. 9801234567)
    ● Priemerný hodinový zárobok na pracovnoprávne účely  podľa § 134 Zákonníka práce (za vykazovaný mesiac) [EUR]
    ● Počet hodín prekážky na strane zamestnávateľa  
    (za vykazovaný mesiac) [hod.]
    ● Sadzba poistného plateného zamestnávateľom  [v %]

    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    !Warning Dodržte znak ";" a aj poradie a význam stĺpcov: Meno;Priezvisko;RC;PriemernyHodinovyZarobok;PocetHodinPrekazky;SadzbaPoistneho;

    Zoznam zamestnancov

    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:

    Hodnoty vypočítané na základe zadaných údajov

    Chyba:
    Chyba:
    Otázka / Späť
    Podpora zamestnávateľov na úhradu časti mzdových nákladov zamestnanca/ov, ktorému/ým zamestnávateľ nemôže prideľovať prácu z dôvodu prekážky na strane zamestnávateľaChyba:

    Výkaz pre priznanie finančného príspevku - opatrenie č. 3A

    Pomoc s podmienkou uplatnenia

    ● Podpora zamestnávateľov na úhradu časti mzdových nákladov zamestnanca/ov, ktorému/ým zamestnávateľ nemôže prideľovať prácu z dôvodu prekážky na strane zamestnávateľa
    ● Uvádzajte zoznam zamestnancov, prijatých do zamestnania najneskôr do 2.9.2020

    Chyba:
    Uveďte v €Chyba:
    Pomoc s vyplnením

    Vyplňte za každého zamestnanca
    ● Meno
    ● Priezvisko
    ● Rodné číslo (v tvare bez lomky, napr. 9801234567)
    ● Priemerný hodinový zárobok na pracovnoprávne účely  podľa § 134 Zákonníka práce (za vykazovaný mesiac) [EUR]
    ● Počet hodín prekážky na strane zamestnávateľa  
    (za vykazovaný mesiac) [hod.]
    ● Sadzba poistného plateného zamestnávateľom  [v %]

    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    !Warning Dodržte znak ";" a aj poradie a význam stĺpcov: Meno;Priezvisko;RC;PriemernyHodinovyZarobok;PocetHodinPrekazky;SadzbaPoistneho;

    Zoznam zamestnancov

    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:

    Hodnoty vypočítané na základe zadaných údajov

    Chyba:
    Chyba:
    Otázka / Späť
    Podpora zamestnávateľov na úhradu časti mzdových nákladov na každého zamestnanca v závislosti od poklesu tržiebChyba:

    Výkaz pre priznanie finančného príspevku - opatrenie č.3 (B)

    Pomoc s podmienkou uplatnenia

    ● Podpora zamestnávateľov na úhradu časti mzdových nákladov na každého zamestnanca v závislosti od poklesu tržieb
    ● Uvádzajte zoznam zamestnancov, prijatých do zamestnania najneskôr do 2.9.2020

    Chyba:
    Uveďte v €Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Pomoc s vyplnením

    Vyplňte za každého zamestnanca
    ● Meno
    ● Priezvisko
    ● Rodné číslo (v tvare bez lomky, napr. 9801234567)
    ● Celková cena práce zamestnanca  (za vykazovaný mesiac) [EUR]

    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    !Warning Dodržte znak ";" a aj poradie a význam stĺpcov: Meno;Priezvisko;RC;CenaPrace;

    Zoznam zamestnancov

    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:

    Hodnoty vypočítané na základe zadaných údajov

    Chyba:
    Chyba:
    Chyba:
    Otázka / Späť

    ČESTNÉ VYHLÁSENIE ŽIADATEĽA

    1) vyplácam svojim zamestnancom mzdu alebo náhradu mzdy podľa príslušných ustanovení Zákonníka práce,
    2) nežiadam príspevok na zamestnancov, ktorí sú vo výpovednej dobe alebo poberajú z dôvodu prekážok v práci na strane zamestnanca dávku sociálneho zabezpečenia,
    3)  nežiadam príspevok na zamestnancov, na ktorých mi je poskytovaný iný príspevok na mzdy/celkovú cenu práce zamestnancov v rámci aktívnych opatrení na trhu práce z úradu, okrem príspevku na vytvorené nové pracovné miesto podľa § 53d zákona o službách zamestnanosti
    4) nežiadam príspevok na zamestnancov s dňom nástupu do práce 03.09.2020 a neskôr
    5) dva kalendárne mesiace nasledujúce po kalendárnom mesiaci, za ktorý je príspevok poskytovaný, neskončím pracovný pomer so zamestnancom/zamestnancami výpoveďou alebo dohodou z dôvodov uvedených v § 63 ods. 1 písm. a) a b) zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce,
    6) jeden kalendárny mesiac nasledujúci po kalendárnom mesiaci, za ktorý je príspevok poskytovaný a v ktorom je vyhlásený núdzový stav, neukončím pracovný pomer so zamestnancom/zamestnancami výpoveďou alebo dohodou z dôvodov uvedených v § 63 ods. 1 písm. a) a b) zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce,
    7) spĺňam podmienky v zmysle § 70 ods. 7 zákona o službách zamestnanosti a to tým, že: 
    a) mám splnené daňové povinnosti podľa zákona č. 595/2003 Z.z. o dani z príjmov v znení neskorších predpisov,
    b) mám splnené povinnosti odvodu preddavku na poistné na verejné zdravotné poistenie, poistného na sociálne poistenie a povinných príspevkov na starobné  dôchodkové sporenie, 
    c) neporušil som zákaz nelegálneho zamestnávania v období dvoch rokov pred podaním žiadosti o príspevok,
    d) nemám voči úradu splatné finančné záväzky,
    e) nie som v konkurze, likvidácii, nútenej správe alebo nemá určený splátkový kalendár podľa zákona č. 7/2005 Z.z. o konkurze a reštrukturalizácii a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov,
    f) nemám evidované neuspokojené nároky svojich zamestnancov vyplývajúce z pracovného pomeru,
    g) nemám právoplatne uložený trest zákazu prijímať dotácie alebo subvencie alebo trest zákazu prijímať pomoc a podporu poskytovanú z fondov EÚ, ak ide o PO.
    8) nie je voči mne nárokované vrátenie pomoci na základe predchádzajúceho rozhodnutia Komisie, ktorým bola poskytnutá pomoc označená za nezákonnú a nezlučiteľnú s vnútorným trhom
    9) som subjektom, ktorý vznikol a začal prevádzkovať svoju činnosť najneskôr k 02.09.2020

    SVOJÍM PODPISOM

    Potvrdzujem správnosť a pravdivosť údajov uvedených v tejto žiadosti; som si vedomý právnych dôsledkov nepravdivého vyhlásenia o uvedených skutočnostiach v predchádzajúcich odsekoch, podľa § 21 ods. 1 písm. f) zákona č. 372/1990 Zb.o priestupkoch v znení neskorších predpisov vrátane prípadných trestnoprávnych dôsledkov (§ 221 Podvod, § 225 Subvenčný podvod, § 261 Poškodzovanie finančných záujmov Európskych spoločenstiev Trestného zákona č. 300/2005 Z. z. v znení neskorších predpisov). 

    Som si vedomý/á, že v prípade preukázania nepravdivosti údajov uvedených v tejto žiadosti je úrad práce, sociálnych vecí a rodiny povinný požadovať vrátenie poskytnutého finančného príspevku v zmysle § 31 ods. 1 písm. g) zákona č. 523/2004 Z. z. o rozpočtových pravidlách verejnej správy a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov, s následnou sankciou podľa § 31 ods. 6 citovaného zákona."
    Som si vedomý, že po schválení tejto žiadosti som povinný uzatvoriť s úradom práce, sociálnych vecí a rodiny dohodu, ktorá bude obsahovať podmienky poskytnutia požadovaného príspevku. Súčasťou dohody budú aj údaje uvedené v bode Čestné vyhlásenie tejto žiadosti. Dohoda mi bude zaslaná na podpis pred úhradou prvého príspevku.
    Súhlasím, aby údaje uvedené v žiadosti boli použité a spracované v informačnom systéme Ústredia práce, sociálnych vecí a rodiny a úradu práce, sociálnych vecí a rodiny v súlade s účelom, pre ktorý boli poskytnuté podľa zákona č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov.
    Poučenie o ochrane osobných údajov
    (vzťahuje sa iba na žiadateľa, ktorým je fyzická osoba)

    Podľa § 9 zákona č. 18/2018 Z. z. o ochrane osobných údajov a o zmene a doplnení niektorých zákonov, s účinnosťou od 25. 5. 2018, musia byť osobné údaje správne a podľa potreby aktualizované; osobné údaje, ktoré sú nesprávne z hľadiska účelu, na ktorý sa spracúvajú, sa bezodkladne vymažú alebo opravia; v prípade poskytnutia nesprávnych údajov dotknutou osobou, nenesie prevádzkovateľ zodpovednosť za ich nesprávnosť.

    Ústredie a úrad práce, sociálnych vecí a rodiny, IČO 30794536, spracúva Vaše osobné údaje v zmysle zákona č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov a uvedené osobné údaje ďalej poskytuje orgánom verejnej správy. V prípade akýchkoľvek nejasností, problémov, otázok sa môžete obrátiť na: ochranaosobnychudajov@upsvr.gov.sk



    Otázka / Späť